当前位置:首页> 产业八卦> 离职员工借知乎官微喊话周源:认真处理员工关系

离职员工借知乎官微喊话周源:认真处理员工关系

来源:雷帝触网2017-11-10 08时

11月9日,知乎Live官方微博发布一则信息,直接投诉知乎管理人员孟珊,称其在知乎带领知乎市场Live微信生态期间,管理野蛮,工作安排不合理,各种党同伐异,站队排外。

投诉@了知乎创始人周源,称不要在知乎E轮上市前给知乎带来如此粗暴离职这样的负面新闻。毕竟,每一个员工都是带着对知乎的向往来的。

投诉还建议知乎和周源认真处理员工关系,不要最后闹得法庭见,知乎断了E轮融资。

对于离职员工利用知乎Live官方微博发布信息直接投诉一事,知乎官方称,该员工未通过试用期考核,公司依法对其解聘。

知乎还表示,对于该员工盗用官方帐号发布相关信息的行为,公司已保留证据,法务部门会跟进处理。知乎保留对侵害知乎公司利益,抹黑公司形象的行为进行法律诉讼的权利。

以下为知乎回应全文:

对于近期知乎前员工盗用公司帐号发布的相关信息,公司内部正在进行调查和信息核实。

公司对于人员的任用有合法合规的试用期流程,试用期间,员工与企业是互相了解双向选择的过程,该员工未通过试用期考核,公司依法对其解聘。

针对该员工解聘一事,目前我们正在走劳动仲裁流程。在仲裁结果出来之前,为了保证涉事双方隐私和权益,更多细节不方便再多披露。

后续我们会严格遵守法律法规,按正常流程来处理,及时公布相关进度。

对于该员工盗用官方帐号发布相关信息的行为,公司已保留证据,法务部门会跟进处理。知乎保留对侵害知乎公司利益,抹黑公司形象的行为进行法律诉讼的权利。

感谢大家对知乎的关心,如果后续案件仲裁有任何进展,我们会及时跟大家沟通。

温馨提示更多游戏行业数据,产业资讯,热辣八卦,请猛戳http://biz.265g.com/
责任编辑:溪水

相关文章

小编推荐

更多

相关文章

游戏圈专题

阅读全部
265G推荐游戏隐藏